说到银行柜员估计很多人都五味杂陈，特别是做过银行柜员的更知道其中的酸甜苦辣。

柜员表面看起来是在银行工作，但做却做的是最基层的工作，每天要处理各种琐碎的事情，还要分到各种任务，每个月面临各种考核，每天早出晚归，周末还要加班培训。。。

这一切如果能获得较高的收入，那相信很多人再苦再累估计也愿意，关键是柜员的待遇真的不怎么高，在大家看来在银行工作的人应该是都是个个拿着年薪几十万的那种，比如下图是2017年A股上市银行的平均薪酬，最低的国有5大行人均薪酬都在23万以上，一些业绩表现好的股份制银行和城商行人均薪酬甚至接近50万。

但这种表面的风光其实跟柜员无关，柜员只有被平均的分！目前大部分柜员的工资都不超过1万元，有些小地方国有大行的柜员月工资4、5千都是很正常。

柜员是一个吃力不讨好的工作，按理来说那些从名校毕业的人应该不会选择到银行做柜员，但在当前经济形势不乐观，大学毕业人数多，就业岗位少的情况下，很多名校毕业的人照样愿意去做柜员这种最基层的工作。

世界名校毕业生纷纷去做银行柜员。

前几天有网友爆料招商银行深圳分行招聘结果公告中，非定向柜员岗位全球前20名大学毕业生纷纷上榜，国内外名校都纷纷包含。国内名校包括北京大学，中国人民大学，国外名校包括帝国理工学院，伦敦大学，南洋理工大学，哥伦比亚大学等世界名校。

世界名校毕业生抢着去做银行柜员，那柜员工资是不是很高呢？

在大家的认识当中，世界名校毕业生应该去一些投行或者四大会计所做一些专业高端的事情，拿着高薪，每天喝茶咖啡，跟客户谈论世界经济形势，过着让人羡慕的生活。很少有人会把世界名校毕业生跟银行柜员联系在一起，毕竟银行柜员工作说的简单一点就是打杂的，根本不需要多高的学历，多专业的技能，而且柜员一般工作都比较累，一天都坐在那算账数钱，一点也不高大上。

那现在很多世界名校的毕业生去做柜员工作，是不是柜员的待遇很好呢？

其实柜员的工资真的不算高，在一些小地方，柜员工资拿到手之后也就四五千块钱吧，就算在深圳这种经济高度发达，金融业比较繁荣的城市，仍然有部分银行的柜员拿着一个月七八千块钱的收入。

至于招商银行深圳分行柜员的工资，从公开资料来看，如果大学毕业生刚进去，扣除公积金社保以及大费用之后，拿到手的一年大概是6万-10万之间，那些工作好几年的一月到手的工资可能也就1万元左右，这跟一些投行工作动不动就年薪几十万，还是有很大的差别的。

不过除了工资之外，银行员工一般都有一些隐形的福利，最典型的就是社保公积金，银行员工社保公积金是典型的很高。一般银行最低都按工资的12%起分别买社保、公积金。比如柜员到手工资是7000元，说明公司是按11000以上的工资基数买。比如扣2000多元的钱买公积金，就等于买了4000多了；五险扣2000多，公司加个人一共就是6000多。

而招行在深圳地区的效益是很好的，所以各种福利待遇会更好。

除了公积金社保的福利之外，逢年过节招行柜员的待遇也还不错，从招行员反映的情况来看基本如下：

1、过节费：元旦 1000 ;春节2000 ;行庆 2000 ;劳动节 1000;国庆1000，过节费试用期一半。

2、年终奖，如果做满1年，那么将会在12月份拿到。另外还会根据这一年的表现获得几千元年终奖。

3、奖金。这个取决于每月工作的表现。

4、补贴。

非定向柜员会有更大的发展空间。

事实上银行的柜员也是分性质的，有的是定向柜员，有的非定向柜员。

虽然本次招行招聘的柜员很多人都是世界名校毕业，但是他们是属于非定向柜员，说白了就是轮岗，非定向柜员跟定向柜员还是有很大的差别，定向柜员一般都会在柜台坐很长时间，如果没能力、没关系在柜台做个7、8年都有可能。

但是非定向柜员就不一样，这些名校毕业生如果表现好，过几个月可能就会调到其他岗位上去了，所以发展的空间和机会要比普通柜员好很多。

这些名校大学毕业生贵为天之骄子，但是缺乏实际的经验，所以从最底层的柜员做起未尝不是一件好事情，最基层的柜员工作可以让他们深入一线，真实了解客户，了解市场的实际情况，这对于培养他们抗压能力，处理客户关系能力是有很大帮助的。