注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏

另外：我们出这一系列校招简历指导的原因，就是看很多学生被忽悠，没有先定位大厂、中厂还是小公司，导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名，完全是反馈。大家也不要私信，现在比较忙，没空帮大家改简历。

校招的第一法则就是必须要确定校招层次。

开发岗分为大中小厂，不同的层次对学校背景、时间点、项目和考点的要求都不太一样，所以必须要确定就业的层次。   

这是一份湖南某二本学校25届学生的JAVA简历。

哪怕是以二本同学为主体投递的小公司，现在一天也能收到大概500份的简历，那一个月就有一万五六千份，两个月就有3万份。

但是招聘量可能只有个位数，就三五个人。

因为简历太多，挑不过来，HR第一眼就会看教育背景，这个同学学校专业还没问题，但一看时间，这个简历基本上扔掉了。

现在人太多了，正常的本科都只有两成能找到开发岗工作，所以说专升本同学希望很小，如果你想通过简历筛选，就不要写23年至25年就读，而是直接写25年毕业。

但是现在HR看的简历太多了，你写25年，不写入学时间他也能一眼看出来是什么原因了。

所以专升本同学也需要考虑是否降级。

如果你非常优秀，你比大部分二本同学的能力要优秀的话，那可以在这个地方稍微适当修改，把23年改成21年，只有这样你的简历才能在筛选的时候不因为学校而被一眼扔掉。

但是面试的时候就要表现得比大部分二本同学好，到给你发offer之后，HR跟你沟通的时候要坦白：我是正规的本科毕业，但我是专升本，因为我如果简历上不这样写的话就无法进入面试。

下面我们就按照21年到25年的正规二本的要求来看这份简历。

简历详情说明

学校背景部分

给小公司投递的二本学生人数是非常多的，在几万人里面挑两三百人面试，且这个学校的名字看上去就不是比较好的二本学校。

所以一定要在学校下面写上加分项。

写专业课程不行，因为专业课程是区分项，是为了区分是不是计算机相关专业或软件工程专业的。

一定要在HR第一眼能看的地方写上加分项，表明你比其他八成的二本同学要好，比如成绩排名前10%、前20%，有些奖项也可以写上去。

专业技能部分

专业技能在校招环节里面，大中小公司的要点是不一样的。

但是每个层次简历上写的都差不多，这不是加分项，大家不要写一些乱七八糟的东西。

不要认为写得多可以加分，其实你写的越多，考点问的就越多，但问的越多，就容易出错。

所以不要给自己找事，不加分的地方就不要想着给自己加分，因为这不是重点。

二本同学不要去写熟悉专业课或者是算法，因为这个是大厂的写法，所以小公司就不要写了，因为这个东西不写面试官也会问，写的话没什么意义，就属于充数了。

像Linux，J、JAVA岗现在就算大厂也不要求会Linux命令，因为它不是必备考点。

但是很多同学都会写，这明显是不懂校招。

写了去中厂和大厂应聘，尤其是应聘JAVA这个职位时，写上去一般是挖坑的，因为有些面试官就懂Linux，你写的话，他就会问，他一问的话大部分同学会答不上来。

为什么？

因为Linux难的地方不在于命令本身，而在于它的参数太多了，且组合起来又不一样，除非真的平时常用才比较熟悉。

但现在常用的还是JAVA，很少用Linux，而且在学习的环境里也是不用的，所以大家基本上答不出来的。

小公司其实你写和不写都不加分，但是写了答不上来却会少量减分，所以没有必要去强调它。

技能正常写就好，MySQL、Linux、MQ、微服务都写一下就可以了。

写会点前端也没有问题，因为投JAVA岗，在中小公司会点前端是加分项，但是如果面试官是JAVA的资深面试官，他一般就不会问你前端知识。

像Nginx代理等其实都不是小公司的考点，所以技能不要写的太复杂。

项目部分

项目部分三要素，技术栈、项目介绍、项目要点。

项目要点一定要提炼出来。

这里第二个项目是有提炼出来的，但是项目介绍需要注意，介绍就是用一两句话来让面试官知道，你做了什么东西。

简历上的主项目就是跟几万人进行比较的地方，如果看完学校，面试官没有给你扔掉，往下看了，那主项目就是大家最大的区别度。

但是最大的问题是什么？就是现在九成的二本同学主项目是重复的。

这个同学的项目，首先很好玩，他是自己随便起名字，“那些年去过的地方”他自己会觉得自己这样写的很幽默，但是在HR筛选简历的场景下，你要注意这种幽默的写法，到底是加分的还是减分的。

虽然说HR或面试官天天看简历可能看得比较烦，但是这种写法，在开发岗简历上是属于减分项的。

因为招聘是个严肃的事情，你表现的却很不正经。

在第二个项目中都已经写技术栈了，还写开发环境干什么，没人关心你的开发环境。

并且在主项目上没写12345，没写要点就没有提问点，你需要把提问点提炼出来，然后面试官才能去提问，不问的话你的主项目就没用了。

所以这个简历，通过率会很差。

总结

所以这个同学有两个问题。

第一个是专升本同学如果想有面试机会，就不能出现专科的东西，要不然一点机会也会没有，HR看一眼学校就扔掉了。

因为HR看的简历实在太多了，他的主要目的就是快速淘汰简历。

第二个事情要注意，简历上不要去搞笑，不是在什么场景下跟别人表现得不一样、有点自己特性都是好事，至少校招不是。

因为HR招聘这个人过来，要干活，要跟别人配合，HR挑简历的时候，对人的行为举止是非常看重的。