怪我读书少，一直以来我都认为博士是一种很神奇的物种，他们能学会很多我们学不会的东西，那些奇奇怪怪的数学题，还有那种要背上几天的思想政治课文，以及要听懂那种像鸟儿一样呼唤的讲课，所以，我一直觉得，成为博士本身就是一件了不起的事。

但是即使是博士，我觉得也应该和大家是平等的。

相信我，那些优秀的人，他们大多数都有很好的涵养，他们遇到问题的时候，第一时间不是生气，而是想着怎么把问题说明清楚，聪明人都知道，生气解决不了问题。

裁员这个事情，在我几年前从中兴到一家创业公司的时候就已经遇到。

我记得第一天入职那家创业公司。
我在公司门口站着，在5楼的过道，楼道的那边有一束早晨的阳光射进来打在过道的瓷砖上，一个30来岁的大哥走过来问我「你也是这家公司的吗？」我说「我是第一天入职的」，聊过几句知道他是做销售的，经常在外面跑不在公司，今天是周一有事情要过来沟通，而且像他这样的有十来个。

然后就入职了，公司里面坐满了人，我是做嵌入式的，当时说要开发一个机密项目，然后安排了一个单独的办公室，办公室里面又坐了几个同组的同事，然后就是介绍同事，大家的脸上都挂满了笑容，介绍的时候也有听到是海外留学回来的。

就这样过了几个月……

然后坐在外面的一大把人就都没来上班了，当然也包括当时在楼道跟我聊天的那个大哥，据说他们都拿了离职赔偿。

那时候是15年前后「具体时间不是很清楚了」，然后现在是22年，好像开始工作那时，我就总是担心着哪天就没工作了，就会被干掉了，然后就这样熬过来了这些年。遗憾的是，也没有拿到过一次毕业的名额，也是在那个创业的公司，因为团队洗牌，有新的团队进来，那个时候的CEO跟我说，如果我要想走的话，也是可以得到一笔不菲的赔偿。

那笔钱也是有原因的，因为我们刚开始的几个人，可能公司为了省钱，就没有给我们交社保，后面有同事离职发现如果没有签合同和社保缴纳，去上诉胜算很大，然后就可以用这个和公司谈判。

不过那时候我还是选择留了下来，选择留下的原因很多，现在看来并没有什么后悔不后悔，职业生涯的这几年，我在的每个地方都充满着激情和满足。

几年前，身边也有朋友因为各种原因被裁员，和他们讨论这种事情，没有多少人因为裁员而感到不满，不满的事情是，拿着各种莫须有的事情让你不能愉快的离开，对嘛，工作本就是一种付出拿到回报的事情。

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后来，我也离开了那家公司。

我一直很骄傲的事情是，我呆过的这些公司，至今还没有一家公司真正的倒闭，即使是我那个最后只有十来个人经历辉煌又跌落的公司，现在还是不紧不慢的做着他们认为正确的事情。