9月14号发布了.NET6 RC1版本，代表着.NET6已基本定型了。小长假在家升级环境实操一番，VS2022+.NET6+C#10，那感觉简直了！VS2022超强智能提示，极致简化的ASP.NET Core开发框架，再加上C#10各种炫酷新语法，开发体验满分！变化真的挺大的，下图的代码你能认识吗？ASP.NET Core的MapGet使用Lambda，支持特性，拥有和使用控制器及属性操作一样的功能。

写法越来越优雅，是技术的进步，然而对于停滞不前的小伙伴儿而言，却是变得越来越陌生了，可以预见.NET6和C#10正式发布后，还停留在.NET Framework的开发者可能真的无所适从了。这里为大家推荐个《.NET5学习交流群》，既有社区技术交流分享，也有各种技术提问答疑，还有一手招聘和内推信息，下图扫码进群(或加微信zhaoxi005)，一起学习进步！

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从.NET Core到.NET5到.NET6快速迭代和大幅进步，.NET已经吸引了诸多大厂眼光，今年招.NET的顶级大厂越来越多，腾讯、阿里、百度、京东、小米、小鹏、特斯拉、华为、网易、美团等等都在招，各种20k、30k、40k的高薪岗位。.NET终于天亮了，抓住机遇，学习干起来！

硬核训练营

.NET跨平台后，MySQL正逐渐成为标配，腾讯一众大厂招聘指明要求MySQL。数据库的核心地位从未动摇，大厂要求更甚，这里邀请了资深架构师Gerry为大家分享《互联网级MySQL实战调优训练营》，从MySQL实战到底层索引数据结构调优，分库分表分区设计实践与.NET6+MyCAT对接管理，搭建MySQL主从+KeepAlived高可用集群，输出一线大厂MySQL架构！本着为.NET社区输出免费优质内容的初心，本号粉丝学习训练营都是免费的，下图海报扫码(微信号：zhaoxi005)即可进群参加，今晚八点直播分享！

现如今不仅招.NET的大厂越来越多，各种腰部企业的.NET招聘薪资也水涨船高，与之相对应的就是对开发者的要求也越来越高了。没有那么多借口，赶紧学习起来吧！

一、扎实基本功

高薪通用要求，基本功必须扎实，OO，IOC，AOP，设计模式这些一个不落，面试环节问的会很深入，这里为大家准备了《手写IOC容器》、《23种设计模式核心解析》

手写IOC容器

23种设计模式核心解析

二、精通.NETCore

这个是硬性要求，ASP.NET Core、EFCore、Core WebAPI等，这里为大家准备了《.NET5零基础到实战》全套教程

干货合集

三、熟悉高并发

工作中不一定用的上，但是你必须得有，因为这是高薪的门槛。像MySQL数据库调优、Redis、MongoDB、RabbitMQ、Kafka等高并发中间件，一个都不能少！

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四、高薪直通车

这种属于一白遮三丑类型的，会了这个，其他地方有瑕疵都没问题，算得上弯道超车的捷径！比如熟悉微服务架构、熟悉Docker&Kubernetes容器技术，熟悉CI/CD这些内容，确实很多程序员都没有机会去接触，这里有一套微软MVP亲讲的《.NET5+Docker落地微服务架构》教程，看完实操下，面试能基本过关。

.NET5+Docker落地微服务架构

五、笔面加分项

这指的是面试加分项那种，比如经常可以见到的熟悉Vue3.0者优先，熟悉微信小程序者优先等。这些技术也不难，门槛也不高，提前准备下，能大大提高面试通过率。这里给大家准备的就是《Vue3.0零基础到实战教程》、《微信小程序零基础教程》，助力大家打造面试亮点！

IT技术日新月异，高薪岗位虽多，然而要求也水涨船高。想进大厂拿高薪，现在就得开始努力了，切莫书到用时方恨少。上面这些资源，都精心整理好了，请务必扫码领取，开始学习！

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