“经常看到30+岁程序员失业的新闻，说实话，有点麻。目前程序员供求关系并未失衡，哪怕是最基础的前端或者后台、甚至事务型的岗位也是足够的。
事实上，现在一个开出的岗位要找到一位尽职尽责能顺利完成工作的程序员并不是一件那么容易的事。虽然能收到很多简历，但是，但是，正常水平的候选人并没有那么多，甚至是稀少。
至于收入，真没有那么低，大厂外包岗也是月薪过万。能力要求、工作环境和工作压力远没有一堆自媒体渲染的那样，说白了，招你的人是为了完成他们的工作任务，不是为了虐待你，虐跑了还得继续招。招人真的比较麻烦的。”
前端打工人一枚，今天刷朋友圈，不小心看到了前领导的一条朋友圈，忍不住想杠一下，说的真有个狗屁道理，幸亏你成为我前领导了……
现在呆的大厂外包岗，月薪过万确实不假（前后端/测试（☜）呆的还行，部门缺人，感兴趣来做同事），不过……月薪过万这年头正常花销后也攒不下钱啊。
30+年轻人职场上本身卷的谈不上啥求职优势，生活压力上谈得上前列。
整个市场环境，30+真的像被判了s刑一样，各种被挑剔，工作机会当然给你，“挑刺”“压价”的臭毛病也给你。再退一步说，如果没有职场上乱七八糟的内耗内卷，咱们真凭本事吃饭，那也挺好，但有些运转规则不一样啊，职场上人际关系、面子工程、上下级溜须拍马等等内耗，除了拿工作压榨你，精神上也折磨你。
前端开发，你的认知不能仅局限于技术内，需要发散思维了解技术圈的前沿知识。细心的人会发现，开发内部工具的过程中，大量的页面、场景、组件等在不断重复，这种重复造轮子的工作，浪费工程师的大量时间。
介绍一款程序员都应该知道的软件JNPF快速开发平台，很多人都尝试用过它，它是功能的集大成者，任何信息化系统都可以基于它开发出来。
JNPF快速开发平台就适用于一些开发周期长，需求不明确，或者随时间渐进明确，频繁更新的项目。
JNPF快速开发平台采用全新的前后端分离架构模式。前后端分离已成为互联网项目开发的业界标准使用方式，通过 nginx+tomcat 等方式有效的进行解耦，并且前后端分离会为以后的大型分布式架构、弹性计算架构、微服务架构、多端化服务打下坚实的基础。
开源地址：https://www.yinmaisoft.com
JNPF快速开发平台的前端项目与后端项目是两个项目，需要独立部署，两个不同的工程，两个不同的代码库，前端通过 ajax 来调用 http 请求调用后端的restful api。前端只需要关注页面的样式与动态数据的解析和渲染，而后端专注于具体业务逻辑。
好公司好岗位当然有，少啊~真遇到了，老板不说，打工人都玩命追随！
老板悬空当久了真的会说出“79元的眉笔贵了要反思是你打工人自己的问题”。哥哥嘞，屁股从板凳上下来吧，就大多数岗那待遇，招人过来，配的上那要求配的上那人不。
